Natixis

Chèque de Table®

Chèque de Table®
 
Visuel CDT 2012

Le Chèque de Table® permet aux salariés de régler leurs repas dans les 190 000 établissements affiliés à la CRT, qui constituent le réseau national d'acceptation des titres restaurant, commun à toutes les marques et tous les émetteurs (restaurants traditionnels, restauration rapide, traiteurs, boulangeries, etc.

 

 

Fiscalement attractif pour l'employeur, le Chèque de Table® représente une solution de restauration simple, souple et rapide à mettre en place :

•  Pour les salariés ou les agents, il constitue un complément de rémunération net d'impôt pouvant aller jusqu'à 1163.80€(1) par an.

•  Pour les bénévoles et volontaires associatifs, c'est l'alternative aux avances de frais pour leurs repas, nette d'impôt.

 

red cross Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.chequedetable.com

 

 

(1) Plafond légal 2012

 
 
 
Haut de page
 
Actualité
Régime social des chèques cadeaux alloués aux salariés par une personne tierce à l’employeur

En principe, le fait de verser des chèques cadeaux à un salarié par une personne n’ayant pas la qualité d’employeur en contrepartie d’une activité accomplie dans l’intérêt de ladite personne, constitue une rémunération soumise à cotisations et contributions de Sécurité sociale (article L. 242-1-4 du Code de la Sécurité sociale).

Toutes les actualités