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14/05/2009 - CESU Domalin®
Longtemps appelé Titre CESU préfinancé, l'offre CESU de Natixis Intertitres ne disposait pas d'une appellation différenciante. Sans logo, son identité restait insuffisamment lisible. Il était donc nécessaire de lui donner une nouvelle dynamique à travers une identité propre.
C'est pourquoi Natixis Intertitres a choisi CESU Domalin® !
Ce nom mise sur la simplicité pour décrire l'intelligence de cette solution qui s'adresse au plus grand nombre. Concret, ce nouveau nom véhicule l'idée de souplesse. En facilitant l'accès aux services à la personne pour le salarié, le CESU Domalin® rend service à l'entreprise, à plus d'un titre ! Pour elle, c'est l'option futée et idéale pour faciliter la vie de ses salariés et améliorer également leur motivation.
Le nouveau logo du CESU Domalin® reprend les principes de l'identité visuelle du logo Chèque de Table®. On retrouve la main tendue sous un plateau, traduisant une notion forte de services, ainsi que la maison, symbole des prestations effectuées à domicile.
En principe, le fait de verser des chèques cadeaux à un salarié par une personne n’ayant pas la qualité d’employeur en contrepartie d’une activité accomplie dans l’intérêt de ladite personne, constitue une rémunération soumise à cotisations et contributions de Sécurité sociale (article L. 242-1-4 du Code de la Sécurité sociale).